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技能提升从培训开始 ——我院承担晋能集团焊工技能提升培训
浏览次数:  发表时间:2019年3月22日

 

                    

                    

 

在全省上下开展轰轰烈烈的“改革创新、奋发有为”大讨论之际,326日,我院又迎来一批新的客人——晋能集团长治公司的62名奋战在一线的在职技术骨干,他们要在我院进行为期十天的全民技能提升工程焊工培训,全面提升技能水平,为晋能集团高质量发展奠定良好基础。

学院领导、晋能集团长治公司领导高度重视此次培训。327日上午,在学院报告厅举行开班典礼。太原市人力资源和社会保障局党组成员、太原技师学院院长李德彪,副院长张宏,晋能集团长治公司人力资源部部长韩卫东,晋能集团长治公司培训科科长韩永军,山西蓝丰人力资源公司总经理王红贤等领导出席开班典礼。

李德彪对培训工作做出详细安排;韩卫东,王红贤对学员提出了要求与希望,并强调了学习、生活中的安全注意事项。

为了保证培训质量,培训鉴定中心积极筹划,全院各部门协调配合。承担此次教学任务的机械系积极准备,安排教学经验丰富、多年实战在一线的专业教师,制定出详细的教学计划,采取理论与实践相结合的教学方式,让学员们学有所获、学有所成、学有所用,掌握过硬的专业技能,更好的为企业服务。

学院精心为学员安排食宿,配备专职班主任,为他们在校期间的学习和生活提供优质的服务;学员们对学院和单位为他们提供的优良的培训环境、一流的培训设施以及技艺超群的培训教师非常满意。他们表示一定会珍惜本次培训机会,集中精力专心听讲,努力提高自身的技能水平,把所学的知识运用到工作实践中去。(文:贾亚丹 图:王晋飞)

 


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